Le Comité Social d'Administration (CSA) de l'Etablissement, présidé par la p-dg, s'est tenu le 15 juin. Il a traité principalement de :
     Un document sur la continuité de service en cas de grève a reçu un avis unanime négatif
     Un teste portant sur la bonification des vacations de secours a reçu un avis positif
     Une charte de prévention de la corruption a été présentée
     Il a été procédé au "suivi de la mise en place des divisions services"
Et enfin, les mesures de revalorisations des salaires pour l'année 2023 (hors mesure d'augmentation du point d'indice pour les personnels fonctionnaires, à + 1,5%) ont fait l'objet d'échanges et ont été actées par la direction.

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